宿松县扎实推进“万企兴万村”行动，积极引导组织民营企业和商（协）会，寻找村企、企企合作切合点，全力指导服务村企对接工作，有力促进乡村振兴。

   一、提高站位，思想上高度重视。坚持把“万企兴万村”行动作为一项重要政治任务拧在手上，坚持早安排、早部署、早启动，确保开好局、起好步。一是早谋划。县委统战部、县工商联多次召开会议研究，统一思想认识，认真组织谋划，讨论制定《实施方案》。2021年11月12日，召开全县动员大会，进行了动员部署。二是强领导。成立了以县委常委、组织部长、统战部长为组长，县政府副县长为常务副组长，县工商联、县农业农村局、县乡村振兴局主要负责人为副组长，县科经局、县住建局、县市监局、县商务局、农业发展银行宿松支行、农业银行宿松支行等部门负责人为成员的领导小组，领导小组下设办公室，明确工商联、农业农村局、乡村振兴局、林业局、科经局、住建局、商务局、市监局、农业发展银行宿松支行、农业银行宿松支行10个成员单位任务清单，确保了每项工作落实落地。三是抓氛围。在县工商联网站开设专栏，及时宣传“万企兴万村”行动的动态与成效，全方位展现活动成果，截至目前，在各类媒体发布稿件100余条，营造了良好的活动氛围。

   二、顶格推进，行动上合力攻坚。坚持顶格协调、顶格推进，凝聚多方力量，确保工作实效。一是村企“结亲”。通过村、企“一帮一”“多帮一”的“结亲”方式，积极为乡村提供就业岗位、产业支持、技术指导、销售平台。目前，全县84个行政村与105家企业（商会）进行了精准“结亲”，帮扶企业带动结对村发展产业20个，解决就业岗位4000余个，受益群众近8000余人，实现了企业增效、集体增富、农民增收的共赢局面。二是商会“搭台”。加强与商会对接，商会在推动“万企兴万村”行动中较好发挥平台作用。合肥商会选派安徽省生态农产品协会会长对全县100余名村党组织书记和乡镇分管负责人进行了乡村振兴进行专题培训，进一步帮助乡村干部理清了发展产业的思路，深得乡村干部一致好评。加强与芜湖安庆商会宿松分会对接，芜湖安庆商会宿松分会成立新徽侬，与宿松10家农产品企业建立合作协议，建立宿松、芜湖两地农产品产销对接长效机制及农产品供应链体系，每年帮助宿松销售3000万元农产品，助力消费升级和乡村振兴。三是示范“引领”。组织帮扶企业开展“万企兴万村”行动现场观摩交流活动，对5家企业进行了表彰，并通过安徽广播电视台进行了集中宣传，推动形成互学、互比、互促的浓厚氛围。坚持典型引路，成功创建1个省级、2个市级“万企兴万村”行动实验项目。

   三、强化保障，落实上注重实效。健全工作机制，加强跟踪问效，推动各项任务落实落细落小。一是抓机制保障。建立“万企兴万村”“月交流、季研讨、年述职”工作机制，建立“万企兴万村”工作交流群，每月通过微信群交流工作经验、展现工作成果，县工商联不定期到帮扶企业开展走访，了解工作进展情况和工作成效。每季度召开1次座谈交流会，倾听帮扶企业的意见建议。每年主席（会长）会议，将“万企兴万村”工作纳入工作交流、述职评议范畴。开展优秀执委和行业商协会评选活动。二是抓经费保障。县委、县政府高度重视“万企兴万村”工作，每年县财政给予10万元专项财政经费预算，保障了工作正常运行。三是抓激励保障。加强正向激励，出台《宿松县工商联执委和行业商协会考评办法》，将企业参与万企兴万村作为量化评价内容，并将评价结果作为企业荣誉评定的重要依据，极大提升了企业积极性和主动性。（宿松县工商联）